Ação Social:

Instituição parceira: Coletivo da Cidade - http://www.coletivodacidade.org/

CNPJ: 16.482.372/0001-31

O Coletivo da Cidade é uma organização localizada na Cidade Estrutural (DF) que atua prioritariamente com o atendimento de crianças e adolescentes no contraturno escolar, oferecendo alternativas artísticas e educativas como meio de transformação social.

Pensada e construída a partir do fortalecimento de vínculos no território em que atua, a organização também se caracteriza como um importante espaço de convivência comunitária e capacitação profissional para os moradores da cidade, articulando-se em rede com outros grupos e instituições parceiras.

A renda arrecadada com as Contribuições Solidárias , após realizados os descontos de taxas e impostos devidos, será doada, em nome do PMI-DF, para a organização Coletivo da Cidade. CLIQUE AQUI para conhecer a organização e os projetos sociais que serão impactados com a sua colaboração. 

Liderança situacional e o impacto nas organizações

É muito comum líderes se compararem uns com os outros. É muito comum líderes iniciantes ou experientes em algum momento se sentirem perdidos no processo de liderança.

É importante que a pessoa pare por um momento e entenda que existem diferentes tipos de liderança. Aquilo que faltar em seu perfil, ela pode buscar na equipe habilidades que são complementares. Segundo Donald O. Clifton e seu desenvolvimento dos pontos fortes, existe a liderança mais estratégica, a liderança mais influente, a liderança mais executora e existe a liderança construtora de relações.

Liderança situacional é um modelo de gestão de equipes que consiste em adaptar a forma de liderar de acordo com a maturidade do liderado e a situação encontrada. 

Não existe um estilo de liderança adequado para todas as situações. O bom líder é capaz de adaptar seu comportamento conforme o nível de maturidade profissional de cada um dos seus subordinados.

Convidado: Eduardo Rodrigues