Workshops de Management 3.0

Na era da complexidade, onde o ambiente é cada vez mais incerto e mutável, com concorrentes que tomam o mercado em pouco tempo, os resultados anteriores não garantem o sucesso futuro. É necessária uma nova abordagem para trabalhar com pessoas criativas de forma a promover motivação e engajamento.

Os Workshops de Management 3.0, são excelentes para interagir com seus pares, para discutir desafios comuns e para aprender a implementar práticas que reforçam os princípios, que aumentam a motivação e engajamento da sua equipe, assim que você voltar para seu dia a dia!

Junte-se a dezenas de milhares de participantes em todo o mundo, se divertindo e trabalhando juntos para inovar a forma como trabalhamos!

Objetivos do Curso

Management 3.0 é um workshop, um curso, um conjunto de livros e uma coleção de práticas concretas, para inspirar gestores e membros dos times que encaram os desafios da transformação organizacional, para serem mais inovadores, com alta produtividade. Nós atingimos este objetivo, provendo direcionamento e práticas, aplicando um novo pensamento para diversos segmentos como o artesanato, a arte e a ciência da gestão e liderança.

Publico alvo são lideres e trabalhadores do conhecimento / mentes criativas que buscam ser mais ágeis e enxutos em suas abordagens de gestão, tais como gestores de desenvolvimento, diretores de TI, Agile Coaches, Pessoal de HR, Gerentes de Projeto, Scrum Masters, Product Owners e trabalhadores do conhecimento.

LOCAL: META São Paulo

 Facilitadores

Edson Lima

https://www.linkedin.com/in/edson-antonio-de-lima-1a00b21/

Marcelo Theodoro

https://www.linkedin.com/in/marceloterceiro/

Ronaldo Guedes

https://www.linkedin.com/in/rndguedes

Conteúdo Programático

Gestão e Liderança

Entender a (r)evolução da gestão e a importância da liderança em um novo cenário.

Motivação e engajamento

Cultivar a confiança nas pessoas, criar espaço para a motivação e o engajamento.

Delegação e Empoderamento de equipes

Nutrir a auto-organização e distribuir o controle entre as pessoas da equipe e da organização.

Valores e Cultura organizacional

Alinhar o pensamento e esforços da sua organização em direção a um propósito emergente.

Aprendizagem e Desenvolvimento de Competências

Alavancar o crescimento orgânico das competências que importam para o negócio.

Crescendo e escalando a estrutura organizacional

Organizar as equipes em unidades de valor que aprimoram a comunicação e reduzem riscos e custos.

Melhorando tudo

Manter a organização em um processo bem-sucedido de melhoria contínua.

Aplicando imediatamente na sua empresa

CERTIFICAÇÃO

• Certificado Internacional de Management 3.0

• 16 PDU´s para Gerentes de Projetos Certificados pelo Project Management Institute

• Livro Digital – Como mudar o Mundo do Jurgen Appelo