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Discovery de Produtos Digitais

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Inclui Grounded Theory & Mapa de Oportunidades

Por UX Change Academy

Conteúdos gravados

Certificado

O que você aprenderá

Aprender a entregar um pesquisa sem viés cognitivo

Descrição do evento

Grounded Theory & Mapa de Oportunidades


  • Curso gravado – 1hs45mins de conteúdo em vídeo
  • Acesso aos materiais de apoio e exercícios de forma vitalícia
  • Acesso ao professor através do Slack
  • Certificado de Participação



Visão Geral


Uma das metodologias mais importantes para descobrir oportunidades de negócios é a Teoria Fundamentada ou Grounded Theory. Ela permite ir a campo, ouvir o que as pessoas de forma aberta e sem hipóteses prévias.


O segundo passo é, certamente, saber ouvir! Saber no que devemos prestar atenção e como essas falas criam padrões, agrupam pessoas por sua forma de pensar. Isso permite ir ao passo seguinte, a criação de um Mapa de Oportunidade que é uma ferramenta visual que permite mostrar o valor estratégico de pesquisa em design.


A forma de abordar as entrevistas ajuda a ficarmos atentos à perspectiva das pessoas e dos seus próprios objetivos. Com isso, não olhamos a pesquisa pela lente da empresa, mas das pessoas, não damos focos a features, mas ao que realmente tem valor para o futuro usuário e isso permite criar um produto valor com maior certeza de seu sucesso.


Esta segunda parte do curso é baseada no Livro Time to Listen ou Tempo de Ouvir, de Indi Young


Neste curso você aprenderá:

1: Tudo sobre Pesquisas Qualitativas e sua importância em UX

2: Como usar Etnografia na prática de UX

3: Como as escolas de Design usam a Teoria Fundamentada (Grounded Theory) para criar valor

3: Quais são os desafios da área de Pesquisa

4: Sobre Inovação e Discovery Na Prática

  • Como determinar o escopo do problema
  • Como fazer o recrutamento para uma pesquisa do Tipo Grounded Theory
  • O que é e como fazer uma entrevista usando a técnica de Escutar Atentamente
  • Como fazer a Transcrição
  • Como fazer a Análise sem viés e
  • Como encontrar os Padrões

5: Personas/Arquétipos

6: Mapeamento de Experiências

7: Modelo Mental como Mapa de Oportunidade


Materiais do Curso:

Todos os módulos são acompanhados de: slides em pdf, artigos para leitura antes de começar o módulo, links com exemplos, e materiais de apoio, para ler na medida de sua vontade de saber mais: artigos acadêmicos, vídeos, entre outros materiais.

Os materiais do curso estão disponíveis para download, para permitir a impressão, estudo e revisão.

As leituras foram projetadas para das a você uma exposição inicial aos tópicos que serão tratados no módulo. Esses artigos e vídeos fornecerão exemplos e perspectivas do mundo real, com casos reais de grandes empresas. Foram escolhidos para fazer você pensar, refletir e trazer perguntas para o Slack.

Por isso, sugerimos que você realmente leia este material antes de começar o módulo. Anote os conceitos ou palavras que não estejam claros para você. Nas gravações das aulas dos módulos nós explicaremos esses conceitos com detalhes e você poderá usar seu conhecimento adquirido no dia a dia.


Acesso ao Slack:

Ao se inscrever você recebe um link para o Slack.

O Slack tem um canal exclusivo para os alunos deste curso e permite troca de conhecimento, envio de mais materiais extras, envio de exercícios.


Quem deve se inscrever:

Profissionais que hoje trabalham com UX Research, que não tenham background acadêmico em Pesquisa e que tenham desejem se aprofundar no conhecimento de Metodologias de Pesquisa Qualitativa, Quantitativa e Métodos Mistos.



Perguntas? [email protected]

Estrutura

Público

ic-radio-activeProfissionais de Pesquisa em transição para UX
ic-radio-activeUX Researchers
ic-radio-activeProfissionais de marketing

Política do evento

Edição de participantes

Você poderá editar o participante de um ingresso apenas uma vez. Essa opção ficará disponível até 24 horas antes do início do evento.

Saiba como editar participantes
Termos e políticas

Sobre o produtor

organizer

UX Change Academy

Um dia descobri que queria dar aula do meu jeito e mudar o ensino de UX, sair do trivial simples e ir para um outro formato. Além disso, acredito que não basta ensinar conteúdo. É preciso formar profissionais prontos para a contratação. Por isso, os cursos exigem dedicação e estudo e ainda oferecem mentoria de alto padrão.

Como acessar o conteúdo digital

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