Palestra sobre Liderança Facilitadora - FaciLab

Os desafios das lideranças na maioria dos contextos organizacionais passam por alguns pontos comuns: Falta de tempo para executar todas as atividades, falta de comunicação e alinhamento com equipes e alta direção ou a falta de conexão com o propósito maior da organização. A busca por soluções “para ontem” e alta produtividade é constante, e o ritmo de trabalho das lideranças em muitas ocasiões não é saudável tampouco sustentável.

Neste contexto, como podemos criar lideranças mais saudáveis, sustentáveis e que gerem resultados para a organização?

Um dos caminhos é a abordagem da Liderança Facilitadora, desenvolvida nas últimas décadas e que, pouco a pouco, ganha espaço no mundo corporativo brasileiro. Este modelo de liderança pressupõe o líder como uma grande ferramenta para a performance de sua equipe (e não o conhecido carregador de piano), que busca criar espaços e oportunidades para aumentar performance e gerar mais resultados colaborativamente.

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OBJETIVOS

Estimular gestores a desenvolverem novas perspectivas sobre o tema e apresentar mudanças de mindset práticas para o desenvolvimento de liderança facilitadora, que podem ser aplicadas para qualquer nível de liderança. 

A palestra será conduzida de maneira leve e agradável, com muita interação, bom humor e profundidade.

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O QUE EU LEVO

Insights e discussões que aprofundam sobre o contexto e papel da liderança facilitadora no ambiente corporativo, cases reais e sugestões para implementação deste modelo de liderança na sua organização.

Compreensão de outros contextos organizacionais de diferentes negócios, troca de informações e discussões sobre aplicação da liderança facilitadora.

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PARA QUEM

O público que atenderá serão empreendedores, colaboradores e gestores que buscam  conhecer mais sobre facilitação e liderança facilitadora (de áreas de RH, design organizacional, ou demais lideranças).  

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FACILITADOR

Diego Paim [LinkedIn]

Consultor, facilitador e escritor, com 11 anos de experiência em educação organizacional, gestão e desenvolvimento humano no Brasil e Internacionalmente (Eslovênia, Suiça, Letônia, Índia). Sócio fundador da FaciLab - Laboratório de Facilitação. 

É formado em Relações Internacionais na PUC-SP e Mestre em Gestão de Pessoas em Organziações pela FEA-USP, onde atua como pesquisador de temas relacionados a comprometimento e entrincheiramento do trabalhador com a empresa. 

Atuou em clientes como 3M, Shell, FIFA, Votorantim, AES Eletropaulo e Ambev entre outros, em projetos com os temas de desenvolvimento humano, liderança facilitadora, gestão da mudança e desenho de experiências coletivas.