Resiliência e Criatividade

Resolvendo problemas, superando desafios e agregando valor  

O maior requisito atual para a sobrevivência e expansão de um profissional no Mundo VUCA é a Resiliência. A resiliência ajuda o indivíduo a se adaptar neste mercado imprevisível e turbulento, criando novas estratégias e gerando resultados sustentáveis.        
A palestra “Resiliência e Criatividade: resolvendo problemas, superando desafios e agregando valor” é uma ferramenta altamente efetiva que aumenta a capacidade criativa e estimula o colaborador a pensar de forma estratégica e resiliente.             
Os benefícios proporcionados são diversos: aumento do número de ideias geradas, maior motivação para enfrentar mudanças, melhora nas estratégia da carreira, maior perseverança, maior foco numa carreira sustentável entre outros.
        

Subdivide--se em 4 temas:
1. Aonde nós estamos
- Mundo MUVUCA - O que é e como esse cenário atual da indústria 4.0 influencia na performance organizacional
2. Competências essenciais para o profissional resiliente
- Propósito – motivação na contribuição
- Capacidade de adaptação – criatividade e paranoia produtiva
- Disciplina – como manter controle num mundo sem controle?
- Capacidade de extração – como se beneficiar das ondas de sorte ou de azar
3. Ciladas
- Quais as ciladas que iremos enfrentar e como enfrenta-las?

Quem é Marcelo Sattin?
•    Diretor da Marcelo Sattin Treinamentos
•    Professor de Liderança, Confiança e Legado dos cursos de MBA
da Franklin Covey;
•    Professor de Criatividade e Inovação da pós-graduação da FAAP
•    Especializado em Resiliência e Criatividade pela Universidade
 Waikato (New Zealand)
•    Mestre em Criatividade e Inovação pela UFP  (Portugal); 
Pós-graduado em Adm de RH e em Gestão de MKT de servi-
ços, ambos pela FAAP;
•    Coach Sênior formado pelo ICI e Executive coach certificado 
pela SBCoaching;
•    Experiência de 17 anos em treinamentos, palestras motivacionais e outros temas corporativos para grandes empresas;
•    Conferencista TOP 5 do Congresso Brasileiro de Treinamento de Desenvolvimento em 2011, 2012, 2013, 2014 e 2017