1. Introdução à Nova Economia
2. Tendências Globais e novas práticas de Gestão de Pessoas;
3. DNA Organizacional;
4. Atração e retenção de talentos: 
5. Employer Branding (a força da marca empregadora);
6. Employee Value Proposition (EVP) A proposição de valores ao empregado;
7. Employee Experience e o colaborador como Embaixador da Marca Empregadora.

Curso com emissão de certificado de participação.

Facilitadores:

Rafaelle Benevides

Mestre em Psicologia, MBA em Gestão e Liderança Avançada de Pessoas, Psicóloga. Atua como gestora e consultora de RH em empresas familiares com projetos de implantação do RH estratégico e Desenvolvimento de Líderes. Já atuou em empresas de pequeno, médio e grande porte, multinacionais e empresas familiares. É professora de cursos de graduação e pós-graduação. Já realizou projetos de reestruturação de carreira de executivos (outplacement), seleções para cargos estratégicos em indústrias e do segmento de gestão de energia e ministrou treinamentos em clientes do setor público como SenarCE e Banco do Brasil.

André Pascoal

Especialista em Educação, Administrador de Empresas. Empreendedor e consultor de empresas familiares. Atua como consultor desde 2005 com passagens pela empresa Jr ADM Soluções, consultorias locais e Deloitte, executando mais de 90 projetos e vivenciando na prática os desafios de pequenos negócios à multinacionais. Também foi auditor interno da maior companhia siderúrgica da América Latina (CSN), onde liderou projetos no Brasil e EUA nas áreas de siderurgia, mineração e logística.