LIDERANDO NOVAS LIDERANÇAS: o desafio de desenvolver gestores

DATA E HORÁRIO: 2, 9 e 11 de fevereiro de 2021 - 19 às 22h

SUMÁRIO

O cenário atual nos desafia para o desenvolvimento de competências, sobretudo soft skills, com uma urgência e em um nível de excelência ainda maior que em outros períodos recentes. Somente boas lideranças serão capazes de desenvolver equipes e novos líderes preparadas para a melhoria dos processos e o sucesso das organizações. Conheça o que as grandes e modernas organizações estão praticando como estratégia de liderança efetiva.

PARA QUEM

BENEFÍCIOS

• Identificar gaps de competências a serem desenvolvidas
• Gerir processos motivacionais e engajamento profissional
• Praticar princípios relacionados aos novos modelos de liderança

CONTEÚDO

• Diferença teórica e prática entre liderar e gerenciar
• Atitudes para o desempenho de uma boa liderança
• Inteligência emocional aplicada à gestão de pessoas
• Feedback, feedforward e comunicação interpessoal
• Teorias Motivacionais na prática
• Satisfação, engajamento e felicidade no trabalho
• Assessment e ferramentas de gestão de desenvolvimento
• Rearquitetura e remodelagem organizacional
• Alinhamento estratégico de Propósitos (individual e institucional)
• Novos modelos de Liderança (Positiva, Ousada e Ágil)

INVESTIMENTO

R$ 467,00

Flávio Costa  é graduado Psicólogo (1991) e Mestre pela UFRJ (2000). Doutorando em Psicologia Organizacional pela UFSC (2008-2012). Palestrante e consultor de empresas públicas e privadas de médio e grande porte. Professor de Programas de MBA em diversas Instituições. Criador de games para Desenvolvimento Humano e do Programa de Liderança Argos. Fundador e CEO da FLARC Consultoria (2000).