8 out - 2019 • 08:00 > 18:00
Evento presencial em FGV - Fundação Getulio Vargas, Brasília - DF
O Encontro de Gestores de Universidades Corporativas é uma iniciativa da Associação Nacional de Inovação, Trabalho e Educação Corporativa (ANITEC) . Já foram realizados dois encontros: Rio de Janeiro, em parceira com a Universidade Corporativa do IBP e em São Paulo com a FGV . Agora, partimos para o terceiro encontro no Senai de Minas Gerais, em Belo Horizonte. Chegamos ao quarto encontro, no dia 08 de outubro, em Brasília uma parceria exitosa com a FGV. No dia 8 de novembro faremos o V encontro em Curitiba em parceria com a Federação das Indústrias do Paraná . Dezembro temos um encontro no Rio de Janeiro para apresentar o que vimos durante essa primeira etapa do nosso circuito nacional.
Devido ao sucesso do primeiro encontro, partimos para um circuito nacional com a proposta de uma agenda nacional de discussão de temas relevantes sobre a Educação Corporativa no Brasil com suas demandas , práticas e transformações em meio ao cenário tecnológico atual, que está impactando o mundo do trabalho, requerendo novas profissões e novas competências para o mercado laboral. Mais gestores e fornecedores estão aderindo às discussões e compartilhando suas experiências.
O primeiro encontro que aconteceu na Universidade Corporativa do IBP (UNIBP ) foi realizado no dia 29 de abril com gestores de universidades corporativas de grandes empresas para discutir o tema: O futuro das Universidades Corporativas no Brasil.
O evento no Rio de Janeiro não esgotou alguns temas e fomentou novas temáticas. Em São Paulo, na FGV, A programação troxe temas referentes as inquietações e descobertas dos grupos Gestores de Universidades Corporativas e Fornecedores e Especialistas , ambos mantidos pela Anitec. Já são mais de 100 gestores reunidos discutindo o presente e o futuro da Educação Corporativa no Brasil. Mais de 60 fornecedores buscando soluções para o desenvolvimento da Educação Corporativa diante do impacto da transformação digital. Antigos problemas e novos desafios. Todos reunidos em busca de respostas transpostas em práticas, metodologias e tecnologias.
Os encontros servirão para a preparação do VIII Congresso Nacional de Inovação, Trabalho e Educação Corporativa ( CONITEC 2020 ) e desdobramentos em ações coletivas e afirmativas de fortalecimento da educação corporativa, gestores e da Anitec. Os encontros 6 encontros deram origem ao Circuito Nacional de Educação Corporativa e Inovação .
08:00 - 08:30 - Credenciamento E Café de Boas Vindas
08:30 - 08:50 - Abertura - Eleonora Jorge Ricardo - Presidente Anitec e apoiadores
08: 50 - 09: 40 - Universidades Corporativas e Medidas: O ROI ( Retorno de Investimento ) e o Rol ( Return on learning )
João Lins - Diretor FGV In Company
Palestrante: Richard Uchoa Vasconcelos - CEO LEO Learning
10:30 - 11:20 - O case de Educação Corporativa da Unisabin - Karine Hepp Guimarães - Gerente Adjunta de Desenvolvimento Humano - Laboratório Sabin
11:20 - 12: 10 - Painel: Práticas de Educação Corporativa
Mediação: Karen Cubas - UNIBP
Educação Corporativa no Hospital Santa Marta - Carolina Faust
Os fundamentos das Universidades Corporativas - Eleonora Jorge Ricardo - Presidente Anitec
Senar - Aguardando nome representante
12:10 - 13: 10 Almoço Livre
14:00 - 14:30 - Audiobooks: uma solução inovadora para Educação Corporativa
Cristina Albuquerque - Ubook
14:30 - 15:20 - Metodologias Ativas e Tecnologias na Educação Corporativa: Novidades ou mais do mesmo?! Débora Duran – Exército Brasileiro -
15:10 - 16:10 - O Case da Universidade Corporativa do Sebrae Nacional - Edla Brígida - Sebrae Nacional
16:10- 16:50 - O case de Educação Corporativa da Unindústria - Marcio Guerra Amorim Gerente Executivo - Universidade Corporativa Sesi Senai.
16:50 - 17:00 - Trocas de cartões e um bom bate papo ! Coffee de despedida
*****Programação sujeita a alterações!
SGAN (Setor de Grandes Áreas Norte Quadra 602 , , Asa Norte
Brasília, DF
ANITEC - Associação Nacional de Inovação, Trabalho e Educação Corporativa
Missão:<br /> Incrementar a cultura de inovação no ambiente corporativo e na sociedade por meio da educação e de processos de aprendizagem dedicados ao desenvolvimento do capital intelectual – trabalhadores - e apoiar universidades corporativas, unidades de inovação, gestão do conhecimento e estruturas de aprendizagem destinadas ao mundo laboral e a produção do conhecimento e práticas inovadoras.