O cenário mudou. Sua liderança também precisa mudar.

Muitos gestores ainda tratam a saúde mental como um tema subjetivo ou exclusivo do RH. Isso é um erro estratégico. Com a atualização da NR-1, o risco psicossocial agora é oficialmente um risco ocupacional. Isso significa que a negligência com o bem-estar da equipe gera, além de queda na produtividade, passivos jurídicos e multas pesadas.

 

O treinamento Liderança 360º foi desenhado para entregar as ferramentas técnicas que o líder moderno precisa para gerir pessoas com segurança, eficiência e compliance.

 

O que você vai dominar em 2 horas:

• O "Elefante na Sala": Entenda os dados reais de burnout e depressão no cenário corporativo brasileiro e o impacto direto no seu ROI.

• Decifrando a Nova NR-1: O que a lei exige de você como gestor e como evitar multas por riscos psicossociais.

• Radar de Comportamento: Como identificar sinais de alerta (mudanças de padrão, queda de produtividade e presenteísmo) antes que virem um afastamento.

• Trabalho Protetor vs. Agressor: Como redesenhar a dinâmica do seu time para que o trabalho seja um vetor de saúde, não de adoecimento.

• A Máscara de Oxigênio: O autocuidado como ferramenta de tomada de decisão estratégica para o líder.

 

Para quem é este treinamento?

Este evento é exclusivo para Diretores, Gerentes, Coordenadores e Gestores de Equipes que buscam:

• Segurança Jurídica: Adequação às normas vigentes.
• Retenção de Talentos: Redução de turnover e absenteísmo.
• Performance Sustentável: Resultados consistentes sem o esgotamento do time.

 

Por que participar?

"Saúde mental não é ausência de transtorno, é funcionalidade. Um time mentalmente saudável é um time que decide melhor, executa com precisão e sustenta o crescimento da empresa."

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Perguntas Frequentes (FAQ)

Por que o evento é gratuito?

Nosso objetivo é sensibilizar lideranças para a urgência do tema e apresentar a metodologia da IntelliGente Consult para o mercado.

 

As vagas são realmente limitadas?

Sim. Por ser um treinamento presencial e focado em networking entre gestores, limitamos o número de participantes para garantir a qualidade das discussões.