Liderança e Gestão de Pessoas em Goiânia - Alfredo Rocha e Fernando Rodrigues
De 28 de outubro de 2026, às 18h30; até 28 de outubro de 2026, às 22h00.
Descrição do evento
Local: Av. República do Líbano, 1520 - St. Oeste, Goiânia - GO
Nascido em Limeira, interior de S. Paulo, Alfredo Rocha é um estudioso constante nas áreas de Psicologia, Filosofia e Sociologia, com especialidade em Comunicação. Os livros sempre continuam sendo seus grandes mestres.
Mas foi viajando pelo Brasil, aprendendo com diversos Empresários de vários portes, segmentos e formações que deu a ele uma visão mais ampla e real do que é ser empresário e ter empresa ou ser comerciante e ter comércio.
A prática de vivenciar diversas experiências e presenciar fatos no dia a dia da vida empresarial brasileira, enriquece e atualiza a qualidade das informações que hoje são divididas com diversos líderes empresariais e seus colaboradores através de Seminários e Treinamentos ministrados pelo próprio Alfredo Rocha, que traz na força de sua comunicação, a certeza e a convicção de um prático.
No ano de 1990 lançou-se numa turnê pelo país e não mais parou, percorreu mais de 300 cidades de praticamente todos os estados brasileiros, realizando mais de 3 mil eventos presenciais para mais de 12 mil empresas participantes de vários portes e segmentos.
Ao todo, Alfredo rocha já falou ao vivo para mais de 3 milhões de pessoas ao longo de sua carreira, tornando-se assim o Palestrante mais assistido do Brasil e agora também um dos mais assistidos do You Tube no brasil.
Apontado pelo meio empresarial como um dos melhores palestrantes na área comportamental e motivacional, Alfredo Rocha é considerado hoje, um dos profissionais mais bem sintonizados com a nova realidade brasileira e mundial. Sintonia que adquiriu na prática, vivendo e ouvindo experiências de Empresários, Líderes e de Novos Empreendedores por quase todo o Brasil.
Ao longo de quase 35 anos de carreira Alfredo Rocha desenvolveu uma metodologia de ensino própria, que tem como pontos fortes quatro princípios sempre presentes, que são: a simplicidade, a objetividade, o conteúdo e a descontração.
Alfredo Rocha é muito admirado pela simplicidade e criatividade dos seus textos e também pela diversidade de seus temas e conteúdo de suas palestras, assim como pelo humor e emoção sempre colocados na dose certa.
Sempre visando primeiramente a sensibilização de todos e logo em seguida, o treinamento e a motivação focados principalmente em resultados.
Sobre o Palestrante
FERNANDO RODRIGUES
Especialista em liderança e desenvolvimento de pessoas, com mais de duas décadas de vivência prática na condução de equipes e na formação de líderes em diferentes setores. Ao longo da carreira, liderou na realidade lidando com pessoas de diferentes perfis, atravessando desafios de gestão, crises, mudanças e conquistas.
Sua abordagem é direta, humana e baseada na vida real. Em suas palestras e treinamentos, compartilha experiências que inspiram líderes a enxergar além dos resultados, ajudando-os a desenvolver equipes mais conscientes, engajadas e conectadas com propósito.
Fernando acredita que liderança não é um cargo, é uma influência e que liderar é, acima de tudo, cuidar de gente.
1. Você não lidera dados — você lidera estados emocionais
Muitos líderes se tornam “gestores de planilhas” e esquecem que por trás de cada meta existe uma pessoa com expectativas, medos e motivações.
Ambientes emocionalmente inteligentes produzem mais engajamento, criatividade e resultados sustentáveis.
O estado emocional do líder contamina o grupo — positivamente ou negativamente. Liderar é aprender a estabilizar o clima, mesmo em meio à pressão.
2. Como liderar pessoas diferentes
Cada colaborador tem uma forma única de enxergar o trabalho e o mundo. O bom líder adapta sua comunicação para alcançar todos.
Ouvir de verdade é o primeiro passo para compreender o que motiva cada indivíduo — e transformar diferenças em força coletiva.
Pessoas diferentes encontram propósito de formas diferentes. Quando o líder entende isso, a diversidade vira vantagem competitiva.
3. Liderança que forma
O líder é observado o tempo todo. Cada atitude forma ou deforma alguém dentro da equipe.
Liderar é investir tempo para formar sucessores — quem não prepara ninguém, acaba preso à própria operação.
Equipes que aprendem juntas se tornam mais fortes que qualquer concorrência. A formação não é um evento, é um processo diário.
4. A sua atitude inspira
Nada inspira mais do que consistência. O time acredita quando vê o líder agir conforme seus valores.
A atitude do líder define o tom emocional do dia — entusiasmo é tão contagiante quanto o desânimo.
Não é só no palco que se inspira. As decisões silenciosas, o respeito nos momentos difíceis e a postura diante dos erros falam mais alto.
Política do evento
Cancelamento de pedidos pagos
Cancelamentos de pedidos serão aceitos até 7 dias após a compra, desde que a solicitação seja enviada até 48 horas antes do início do evento.
Saiba mais sobre o cancelamentoEdição de participantes
Você poderá editar o participante de um ingresso apenas uma vez. Essa opção ficará disponível até 24 horas antes do início do evento.
Saiba como editar participantesLocal
Castro's Park Hotel
Avenida República do Líbano, 1520
Goiânia, GO
Sobre o produtor
Sphere Corporate Training LTDA
Sphere Corporate Training é uma empresa de educação corporativa que atua nacionalmente na concepção e realização de congressos e treinamentos presenciais de alto padrão. Trabalhamos com os principais palestrantes e especialistas do Brasil para entregar experiências educacionais exclusivas, estratégicas e orientadas a resultados. Cada evento é cuidadosamente desenhado para desenvolver lideranças, fortalecer culturas organizacionais e gerar impacto real e mensurável nas empresas.
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