O *LEADERSHIP ACADEMY* e o *LEADERSHIP DAY* fazem parte da mesma proposta: *desenvolver pessoas* a partir daquilo que realmente sustenta resultado ao longo do tempo, *o comportamento*.

Mas *cada experiência foi criada* para um momento e um *público diferente*.

O *LEADERSHIP ACADEMY* é uma imersão *_mais profunda em liderança_*. A proposta é trabalhar, ao longo de vários encontros, os comportamentos que diferenciam líderes que apenas ocupam uma posição daqueles que realmente influenciam, decidem, desenvolvem pessoas e sustentam resultados sob pressão. 

*É um treinamento para quem lidera equipes, negócios, projetos ou pessoas* e quer elevar seu nível de consciência, comunicação, tomada de decisão, influência e gestão.

É especialmente *indicado para* _empresários, gestores, coordenadores, supervisores, líderes de equipe, profissionais em posição de comando e pessoas_ que estão se preparando para assumir funções de liderança.

No *Leadership Academy*, a pessoa não participa apenas de uma experiência pontual. Ela *entra em um processo de aprofundamento*. 

O objetivo é ajudá-la a observar como lidera, como reage sob pressão, quais padrões comprometem sua performance e quais comportamentos precisam ser construídos para que sua liderança produza resultados mais consistentes.

Já o *LEADERSHIP DAY* foi pensado como *uma grande experiência de um dia*. 

É mais _amplo, dinâmico e acessível_ para quem deseja *trabalhar comportamento, decisões, posicionamento, relacionamentos e resultados*, mesmo sem ocupar formalmente uma posição de liderança.

Porque, no *Método OCD*, liderança não começa quando alguém recebe um cargo.

Liderança começa quando *uma pessoa aprende a conduzir o próprio comportamento.*

Por isso, o Leadership Day é indicado para *profissionais, empreendedores, vendedores, estudantes, equipes, casais, pessoas em processo de desenvolvimento* e todos aqueles que desejam melhorar a forma como decidem, se posicionam e conduzem a própria vida.

A diferença pode ser resumida assim:

*LEADERSHIP ACADEMY*

Mais profundo. Mais direcionado. Mais *voltado para quem lidera pessoas e resultados.*

*LEADERSHIP DAY*

Mais amplo. Mais intenso. Uma experiência de transformação em *um único dia para quem deseja elevar comportamento, decisões e performance.*

Os dois eventos partem da mesma premissa:

Você pode ter conhecimento.

Pode ter experiência.

Pode ter intenção.

Pode até ter talento.

Mas, *quando chega a pressão, o que define o resultado é aquilo que você faz.*

O COMPORTAMENTO DECIDE.

O Leadership Academy prepara você para liderar melhor.

O Leadership Day provoca você a decidir melhor.

E os dois têm o mesmo objetivo: transformar consciência em comportamento e comportamento em resultado.

Para uma experiência total, participe dos dois.

Será uma semana imerso no processo de Liderança!