Descubra como o etarismo impacta o ambiente de trabalho brasileiro e as estratégias para construir um ambiente corporativo mais inclusivo. Neste evento, parte da série Populis Talks em 2025, vamos:

• Desvendar o contexto histórico do etarismo;
• Debater a valorização do profissional 50+
• Apresentar exemplos de sucesso de empresas que combatem essa exclusão
• Explorar ferramentas e metodologias para a gestão da diversidade geracional.

ESPECIALISTA CONVIDADO

BIO Jeferson Motta 

        Executivo com mais de 30 anos de experiência em gestão estratégica e liderança de alto impacto. Atuou na direção de uma das maiores companhias globais de saneamento, onde liderou transformações operacionais reconhecidas nacionalmente.

        Hoje, é referência na luta contra o etarismo e na valorização da maturidade no mundo do trabalho. Fundador do Movimento 50+ Contra o Etarismo, conecta empresas a talentos experientes e ajuda organizações a inovarem com inclusão.

        Especialista em Design Thinking, gestão de crise e reestruturação de equipes, atua como consultor, mentor e palestrante em temas como diversidade geracional, futuro do trabalho e protagonismo maduro. 

Perfil Linkedin

FORMATO DO EVENTO

        A dinâmica do evento funcionará com a presença de um mediador, o gerente de receita da Populis, onde o mesmo formulará as perguntas que serão intercaladas entre as especialistas convidados. Após as contribuições dos painelistas, haverá uma interação com os participantes, promovendo um ambiente de troca enriquecedor.

MIMO

        Cada participante inscrito e que fizer o checkin, estará concorrendo, ao final do evento, em um sorteio de um kit de café gourmet. Serão sorteados 10 kits.