O que veremos nessa oficina?

Neste evento, vamos abordar a importância de criar uma cultura ambidestra, que integra tanto a inovação quanto o desempenho operacional dentro das organizações.

Vamos apresentar práticas e estratégias para desenvolver uma cultura que permita equilibrar a busca por melhorias contínuas em processos e eficiência, ao mesmo tempo em que promove a criação de inovações que impulsionam a vantagem competitiva.

Além disso, iremos discutir as principais técnicas para identificar lacunas no desempenho operacional e explorar oportunidades de inovação. Vamos destacar a importância de compreender as necessidades e expectativas dos clientes, bem como as melhores práticas para mapear a jornada do usuário e identificar pontos de fricção ou insatisfação.

Alguns tópicos que serão explorados no evento:

• Cultura Organizacional
• Capacidade Absortiva
• Organizações ambidestras
• Ferramentas e estratégias para desenvolver mudanças organizacionais em médias e grandes industrias

Para quem se destina o mini-workshop?

A oficina destina-se coordenadores e líderes de pequenas, médias e grandes industrias que buscam implementar uma cultura e processos de inovação em suas organizações. Bem como, objetiva apoiar gerentes, líderes e coordenadores que atuem em alguma organização onde a inovação e o desempenho operacional são valores essenciais. 

Observação:

• Para alunos da UNIFEBE, será emitido um certificado de horas complementares.
• Não esqueça de trazer o seu ingresso impresso ou de forma digital ;)

Facilitadores:

Leonardo Anésio é Administrador, pós-graduado em gerenciamento de projetos pela FGV, mestre e doutorando em administração pela FURB, atua como professor e pesquisador na área da inovação e empreendedorismo. Além disso, desenvolve projetos de consultoria para empresas e ambientes de inovação alavancando negócios em estágios iniciais. Entusiasta por novas tecnologias, busca sempre unir a teoria e a prática conectando universidades e empresas por meio de boas ideias.