No próximo RH do Zero teremos:

Do Operacional à Estratégia: o papel do SESMT na gestão do trabalho

Como integrar segurança, saúde ocupacional e gestão de pessoas na tomada de decisões da empresa.

A gestão de pessoas nas organizações tem ampliado cada vez mais seu olhar para além dos processos tradicionais de RH. Segurança do trabalho, saúde ocupacional e bem-estar passaram a ocupar um espaço estratégico nas decisões corporativas.

Neste webinar do RH do Zero, vamos discutir como o SESMT pode evoluir de uma atuação operacional para um papel mais estratégico, contribuindo diretamente para a gestão do trabalho, para a prevenção de riscos e para a construção de ambientes organizacionais mais seguros e sustentáveis.

Será uma conversa sobre integração entre áreas, cultura organizacional e responsabilidade com as pessoas, mostrando como saúde e segurança podem estar conectadas às decisões e aos resultados do negócio.

Convidados:

• Sálvia Santana: Executiva de RH e fundadora da Sálvia Santana Consultoria de RH, com mais de 15 anos de atuação em transformação cultural e integração entre pessoas, estratégia organizacional e agenda ESG. Coautora do livro O Despertar para o ESG e Suas Dimensões, mentora de lideranças e palestrante em temas como cultura organizacional, segurança psicológica e gestão de talentos.
• Gustavo Santos: Médico do trabalho com cerca de 10 anos de experiência em saúde corporativa. Pós-graduado em Administração e Gestão de Saúde Corporativa pelo Hospital Israelita Albert Einstein e Fundação Getulio Vargas, atua no desenvolvimento de políticas e processos voltados à promoção da saúde e segurança dos trabalhadores nas organizações.

Nossa Moderadora:

• Silmara Crusca: Executiva de RH e Founder da Eleva DH, Líder do Comitê de Trabalho da Diretoria de Conhecimento e Governança da ABRH-SP