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Degusta RH

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Evento encerrado

Degusta RH

O Penal Creative Coworking - Curitiba, PR
08 de junho de 2018, 09h-18h30

Ingressos

Período Manhã - 09:00h até 12:15h
R$ 120,00  (+ R$ 12,00 taxa)
em até 12x R$ 13,25
Vendas até 08/06/2018
Encerrado
Período Tarde - 13:15h até 18:30h
R$ 140,00  (+ R$ 14,00 taxa)
em até 12x R$ 15,46
Vendas até 08/06/2018
Encerrado
Dia Inteiro - 09:00h até 18:30h
R$ 200,00  (+ R$ 20,00 taxa)
em até 12x R$ 22,09
Vendas até 08/06/2018
Encerrado
09:00h Investigação Apreciativa
R$ 80,00  (+ R$ 8,00 taxa)
em até 12x R$ 8,84
Vendas até 08/06/2018
Encerrado
10:15h Inner Circle Idea
R$ 80,00  (+ R$ 8,00 taxa)
em até 12x R$ 8,84
Vendas até 08/06/2018
Encerrado
11:15h Governança Inovadora
R$ 80,00  (+ R$ 8,00 taxa)
em até 12x R$ 8,84
Vendas até 08/06/2018
Encerrado
13:15h Espontaneidade Empresarial
R$ 80,00  (+ R$ 8,00 taxa)
em até 12x R$ 8,84
Vendas até 08/06/2018
Encerrado
14:15h Conexões Vivas
R$ 80,00  (+ R$ 8,00 taxa)
em até 12x R$ 8,84
Vendas até 08/06/2018
Encerrado
15:30h Investigação Apreciativa
R$ 80,00  (+ R$ 8,00 taxa)
em até 12x R$ 8,84
Vendas até 08/06/2018
Encerrado
16:30h Espontaneidade Empresarial
R$ 80,00  (+ R$ 8,00 taxa)
em até 12x R$ 8,84
Vendas até 08/06/2018
Encerrado
17:30h Constelação Organizacional
R$ 80,00  (+ R$ 8,00 taxa)
em até 12x R$ 8,84
Vendas até 08/06/2018
Encerrado

Descrição do evento

Dia 08/06 Curitiba irá ganhar a primeira mini-fair experencial de Treinamento e Desenvolvimento de Curitiba, que promete uma experiência “fora da caixa”, para o setor de RH das empresas.

O Degusta RH é uma iniciativa idealizada por quem sente que harmonizar em conjunto é o molho perfeito para boas idéias. Realizado de forma totalmente voluntária e colaborativa, o evento foi co-construído por empresas de Treinamento e setores de RH.

Serão workshops, palestras, exposições, performances artísticas, serviços de food truck e muitos outros ingredientes que prometem um menu de serviços inesquecível e diferenciado.

Uma iniciativa que busca aquecer o setor de RH, contribuindo com soluções atuais e inovadoras na Gestão de Pessoas e que pretende colocar este setor tão importante sob um novo olhar.

No Degusta, os participantes serão convidados a experimentar e saborear o que há de melhor no setor, além de desfrutarem de uma deliciosa experiência de colaboração, networking e trocas.

As 10 empresas participantes e organizadoras, terão entre 20 minutos a 1 hora para compartilhar suas ferramentas nas diversas esferas do Desenvolvimento Humano.

O evento acontecerá no espaço de coworking O Penal, especializado no conceito de criatividade e colaboração. O horário é das 9:00 às 18:00, com um cofee-break em cada período.

Painéis Gustativos:

- Psicologia Positiva e Investigação Apreciativa
Horário: 09:00 até 10:00
Facilitadores: CINTIA SUPLICY E FERNANDO KNEIB
Sala: Sabre de Luz

- Inner Circle Idea - Sistema de Ideação
Horário: 10:15 até 11:15
Facilitador: DIEGO COSTI
Sala: Sabre de Luz

Propósito transformador Massivo como tecnologia para formação de equipes vencedoras
Horário: 11:15 até 12:15
FacilitadorMARCUS BITTENCOURT
Sala: Sabre de Luz

A Neurociência a serviço da produtividade.
Horário: 12:15 até 13:15
Facilitador: Fernanda Monteiro
Sala: Sabre de Luz

- Espontaneidade Empresarial
Horário: 13:15 até 14:15
FacilitadorGRUPO RETRATO
Sala: Sabre de Luz

Conexões Vivas para Relações Saudáveis e Cooperativas
Horário: 14:15 até 15:15
FacilitadoresLEANDRO CITELLI E KLEITON KOSLOVSKI
Sala: Sabre de Luz

- Psicologia Positiva e Investigação Apreciativa
Horário: 15:30 até 16:30
Facilitadores: CINTIA SUPLICY E FERNANDO KNEIB
Sala: Sabre de Luz

- Espontaneidade Empresarial
Horário: 16:30 até 17:30
FacilitadorGRUPO RETRATO
Sala: Sabre de Luz

- Constelação Organizacional Em Uma Visão Transpessoal
Horário: 17:30 até 18:30
FacilitadorODEGINE GRAÇA
Sala: Sabre de Luz

Painéis Especiais (inscrição na hora)

Como inovar na Contratação e Retenção de Talentos Utilizando LEGO
Horário: 09:00 até 10:00 e 15:30 até 18:30
FacilitadorCARLA MENDES
Sala: Top Gun

- FreshBiz Game
Horário: 10:15 até 12:15 e 13:15 até 15:15
FacilitadoresANA CAROLINA MARTINS E JANETE SCHIMIDMEIER
Sala: Top Gun

- Bee Bomb 
Horário: 09:00 até 12:15 e 13:15 até 18:30
FacilitadorSEBASTIAN BLANK
Sala: Laranja Mecânica

- Escuta Empática Online 
Horário: 10:15 até 12:15 e 13:15 até 15:15
FacilitadorKLEITON KOSLOVSKI
Sala: O Troco

Descritivos Painéis

- Psicologia Positiva e Investigação Apreciativa
FacilitadoresCINTIA SUPLICY E FERNANDO KNEIB
Descritivo:
A Investigação Apreciativa é uma pesquisa colaborativa e rigorosa para identificar e entender as forças dos indivíduos e das organizações e assim co-construir um futuro ideal, direcionado à mudança e à inovação. É baseada nas forças, é colaborativa, inclusiva, envolve todo o sistema, pode ser feito com grupos pequenos ou grandes, engaja as pessoas e motiva. O Processo da IA já gera mudança, fazendo com que o sistema conecte-se com a sua melhor parte. Esta conexão gera maior engajamento, experiência positiva através das emoções positivas e abertura para novas possibilidades.O modelo tradicional de gestão tem o foco no problema, mesmo quando levantadas as forças, também são vistas as fraquezas, e o foco maior acaba ficando nelas, na melhoria do que não está bom e no desenvolvimento das fraquezas. No processo de IA, o problema é solucionado com o foco no que está dando certo.

- Inner Circle Idea - Sistema de Ideação
FacilitadorDIEGO COSTI
Descritivo:
Quer conhecer um sistema de geração de idéias que pulsa? Que envolve a todos e fazem os participantes sentirem que fazem parte da solução? Em um tabuleiro circular cada coroa significa uma etapa do caminho ao alvo, para no final apontar em consenso uma solução que todos façam parte. Então a partir deste ponto desdobrar em idéias, soluções , aplicações práticas e monitoramento. No caminho do In - (Solucionar): Dores, Ideação, Introspecção e Consenso. No Caminho Out ( Agir e Avaliar): Desdobramento, Responsabilidades, Ações e Monitoramento. Como diria o sábio: "O todo é maior que a soma das partes", se o grupo está conciso ele se empodera e pode surpreender aos próprios integrantes.

- Propósito transformador Massivo como tecnologia para formação de equipes vencedoras
FacilitadorMARCUS BITTENCOURT
Descritivo:
Na era do conhecimento, devemos desenvolver processos para realização de projetos fantásticos, alinhando a missão da instituição com o propósito de seus membros. Como construir uma cultura institucional sólida para buscar um desenvolvimento consistente? A tecnologia do propósito transformador massivo, própria de organizações exponenciais, permitirá um engajamento verdadeiramente emocional e racional dos colaboradores e da comunidade com a mensagem da instituição.

A Neurociência a serviço da produtividade.
Facilitador: Fernanda Monteiro
Descritivo: Como aplicar de maneira prática estudos da neurociência no dia a dia, para potencializar o desenvolvimento dos filhos, promover qualidade de vida para família e produtividade no trabalho.

Conexões Vivas para Relações Saudáveis e Cooperativas
FacilitadoresLEANDRO CITELLI E KLEITON KOSLOVSKI
Descritivo:
Qual o impacto de ruídos na comunicação ou inabilidade em transmitir e entender de verdade uma mensagem, principalmente em situações difíceis? Como é a relação entre profissionais e com a gestão em termos de confiança e respeito?Um encontro para despertar a importância de entender o que o outro nos fala, livre dos julgamentos que temos no Piloto Automático da nossa Mente.Assim, agredimos menos com palavras, sofremos menos com as fantasias de falas na nossa cabeça e usamos as palavras para construir janelas, invés de muros.É expor com autenticidade a ideia e não se opor, resistir e medir forças...É aprender a viver bem, com harmonia e em Paz, sem adoecer por causa de mágoas e ressentimentos...Iremos investigar caminhos e habilidades para melhorar a qualidade dos relacionamentos e o empoderamento pessoal, com ferramentas práticas, vivências reais que nos conduzem a uma comunicação eficaz e assertiva, mesmo em situações difíceis.Subtemas (vivências)- Conexão humana e presença 10min)- Expressão honesta e a escuta empática (10min)- Necessidades Humanas Compartilhadas (10min)- A empatia na prática do diálogo (20-30min)

- Constelação Organizacional Em Uma Visão Transpessoal
FacilitadorODEGINE GRAÇA
Descritivo:
Minioficina onde uma pessoa do público que esteja passando por um dificuldade no trabalho e proceder a aplicação da técnica para mostrar a história oculta a qual ela está reproduzindo. Na dinâmica demonstramos que até mesmo seu lugar na família tem haver com suas habilidades no trabalho, pois naturalmente assumimos na empresa a posição da dinâmica familiar. A família é nosso sistema primário, a empresa necessariamente vem depois. A pergunta é: No trabalho, parece que você, sem que perceba, reencena a história familiar?


Como Inovar na Gestão de Pessoas com a Utilização da Metodologia LEGO ® SERIOUS ® PLAY ®
FacilitadorCARLA MENDES
Descritivo:
O Workshop tem como objetivo despertar o interesse ao público de RH sobre as possibilidades de desenvolvimento da CRIATIVIDADE e da INOVAÇÃO, utilizando como ferramenta o LEGO® e trazendo por traz dele uma poderosa metodologia fundamentada na neurociência, da qual é capaz de gerar 100% de engajamento e colaboração na equipe em que é aplicada. Venha co-criar novas experiências!

- FreshBiz Game
FacilitadorANA CAROLINA MARTINS E JANETE SCHIMIDMEIER
Descritivo:
O FreshBiz Game é uma experiência de treinamento transformadora que permite, por meio de um jogo de tabuleiro, o acesso e a compreensão sobre comportamentos instalados, bem como, o desenvolvimento das habilidades de gestores e colaboradores. O principal objetivo do jogo é auxiliar gestores e profissionais a desenvolverem habilidades e novos comportamentos para lidar com os desafios da nova economia, tais como flexibilidade, criatividade, dinamismo, colaboração. O jogo promove entre os participantes o pensamento empreendedor e a inovação, dentro de um cenário baseado na nova economia, permitindo que os participantes acessem comportamentos instalados acerca dos parodoxos que vivem no cenário organizacional, tais como, escassez e a abundância, a competição e a colaboração, o medo e a criatividade, a vitimização e o protagonismo. As aplicações do FreshBiz são diversas, desde projetos de formação de lideranças, construção e integração de equipes, abertura de programas de desenvolvimento e ações de planejamento estratégico, entre tantas outras possibilidades. Vivenciado por mais de 50 mil pessoas em mais de 20 países, a técnica vem sendo aplicada no Brasil há 3 anos e já foi utilizada em grandes empresas como Google, HP, IBM, Pepsico, Bunge, Cielo. Mais de três mil pessoas de oito cidades brasileiras já viveram esta experiência.

- Bee Bomb 
FacilitadorSEBASTIAN BLANK
Descritivo:
Gamificação para uma variedade de situações profissionais Jogos sérios podem ser extremamente úteis para sua organização. Especialmente com gamificação que é o conceito de aplicar uma mecânica de jogos e design em contextos que não são do jogo. Usando as alavancas do design do jogo, como competição ou curiosidade, esses jogos aumentam a motivação dos participantes para iniciar, seguir e completar tarefas. Eles são aplicáveis ​​a uma variedade de situações profissionais, como educação, treinamento, avaliação, envolvimento com a marca de pessoas e personalizar o processo de caça de emprego para possíveis contratações.

- Escuta Empática Online 
FacilitadorKLEITON KOSLOVSKI
Descritivo:
Neste espaço, teremos dentro da sala Skype um ambiente privado para que as pessoas experimentem a escuta empática online. Vamos pensar em lançar este produto no evento

Local: O Penal Coworking – Francisco de Paula Guimarães, 70 – Ahú

Sobre o produtor

Degusta RH

O Degusta RH é uma iniciativa pensada para quem sente que harmonizar em conjunto é o molho para boas ideias. Acontecerá como uma mini feira de Recursos Humanos onde serão oferecidas palestras, workshops e cursos variados em uma verdadeira degustação de serviços de treinamento e desenvolvimento humano.

Local

O Penal Creative Coworking
Rua Francisco de Paula Guimarães, 70, Ahú
Curitiba, PR

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