Curso: Eneagrama e a arte de Entender de gente

Datas dos Encontros: 06/06,13/06 e 27/06 (quintas-feiras)

Horário: 08h30 às 18h

Racionalmente sabemos que somos diferentes, mas emocionalmente nem sempre conseguimos lidar bem com as pessoas. Isso costuma gerar muita frustração e conflitos que poderiam ser evitados.

Apesar de todos quererem acertar e contribuir positivamente, cada um tem uma visão de mundo e uma forma de atuar.

Na comunicação, por exemplo, cada um interpreta uma mensagem a seu modo, e para ela ser eficiente, é necessário estar atento aos aspectos não verbais (expressão facial e tensão muscular, por exemplo), e personalizar a mensagem para cada pessoa ou grupo.

Neste contexto, uma boa gestão das emoções é fundamental para o nosso sucesso na vida e carreira. O Eneagrama, é um poderoso mapa do comportamento humano, que possibilita aos participantes uma melhor compreensão de si mesmo e das pessoas ao redor.

Símbolo processual, forte e original, consagrado internacionalmente, e que apresenta 9 visões do mundo que são sustentadas por emoções. São elas:

1- RAIVA

2- ORGULHO

3- VAIDADE

4- INVEJA

5- AVAREZA

6- MEDO

7- GULA

8- LUXURIA

9- INDOLÊNCIA

O Eneagrama é mundialmente reconhecido como uma ferramenta precisa e esclarecedora sobre as reais motivações que sustentam os diferentes perfis (tipos).

Se você busca uma forma segura e prática de saber mais sobre comportamento humano, venha participar conosco. Este conhecimento possibilita entre outros benefícios:

• Superar crenças e fatores limitantes para o desenvolvimento individual.
• Diminuir estresse, medos e inseguranças.
• Identificar e superar pontos fracos nos comportamentos e emoções, tais como: resistências; superficialidade; desânimo; ansiedade; inferioridade; arrogância; distanciamento; insensibilidade; perfeccionismo; indiferença; instabilidade e agressividade.

LIDERANÇA E SINAIS DE ALERTA

A gestão emocional é uma das maiores causas que afetam o desenvolvimento de uma equipe dentro das empresas!

Ainda que seja negligenciada por muitos líderes tradicionais, a gestão emocional te ajuda a:

Compreender conflitos interpessoais.

Identificar competências emocionais.

Ampliar habilidades de comunicação.

Motivar diferentes personalidades.

Auxiliar o engajamento da sua equipe.

Um bom líder é aquele que se conhece, e usa, o próprio estilo pessoal em prol dos resultados. Cada perfil tem uma forma diferente de chegar aos resultados, e isso precisa estar consciente. Quando muito apegado à apenas um determinado ponto de vista, os resultados ficam limitados.

CONSTRUÇÃO DA HIERARQUIA EMOCIONAL

Embora tenhamos a influência de todas as emoções, há a predominância de uma delas que, frequentemente, influencia mais nas decisões. O nosso comportamento, e diferente percepção da realidade, é fortemente determinado pela maior ou menor influência de cada uma das emoções que compõem o Eneagrama.

ESTRESSE E COMO LIDAR COM OS OUTROS

Reconhecer os diferentes motivos de estresse é valioso, especialmente quando lidamos com pessoas e queremos o melhor da relação. Somente entendendo as reais motivações das pessoas, podemos respeitá-las para alcançarmos relações mais saudáveis, e de melhores resultados nas empresas.

DESVIO DA FONTE ESSENCIAL E CAMINHOS RUMO À INTEGRAÇÃO

Somos muito mais do que a nossa personalidade ou tipo do Eneagrama. Esta ferramenta aponta os diferentes caminhos que possibilitam ao indivíduo maior consciência, autonomia e liberdade.

VIRTUDES A DESENVOLVER

O vício emocional nos sequestra, e as virtudes nos libertam. Quando as praticamos, elas se fortalecem e permitem um comportamento com maior integridade. São elas: serenidade, humildade, sinceridade, equanimidade, desapego, coragem, sobriedade, inocência e ação correta.

Muito além dos aspectos conceituais, este programa ampliará a visão de todos que se interessam por autoconhecimento, gestão de pessoas e liderança. É indicado para empresários, empreendedores, líderes, coaches, terapeutas e aqueles que se interessam por comportamento humano.

DEPOIMENTOS

“Fantástico, simplesmente mudou a minha vida. O único arrependimento foi de não ter feito antes”. Caio Henrique - CEO / Ganex

"Qualidade do material, habilidade do facilitador, relevância para a equipe, oportunidade de autoconhecimento e desenvolver fraquezas e estimular virtudes. Eneagrama é uma excelente ferramenta para trabalhar a diversidade de competências dos membros da equipe, alinhando-a para a missão da empresa e diminuição de conflitos." Maycon Truppel Machado - Diretor de RH Pró-Rim

"Grata pelos ensinamentos, pelo compartilhar de experiências, pela paciência e entrega de muita qualidade. A didática do Ricardo é excelente e seus exemplos auxiliam muito no entendimento! Obrigada Ricardo, sua condução foi perfeita!" Jussara Canabarro – Consultora Empresarial

FACILITADOR – Ricardo Castello Branco

• Formado em Ciências Econômicas (Universidade Mackenzie-SP), pós-graduado em Marketing (ICPG-SC). Sócio fundador da empresa Ousar Empresarial.
• Promove e ministra, desde 2001, cursos sobre Eneagrama e Padrões de Comportamento.
• Credenciado como Certified Personal and Executive Coach – por sua formação em Coaching - Você 360º pela Escola de Eneagrama Khristian Paterhan.
• Formação em Coaching, Mentoring e Holomentoring Isor pelo Instituto Holos.
• Formação Open Doors Practitioner PNL pela Four Training & Instituto Napoleon Hill.
• Certificação Internacional em Coaching com Andrea Lages pela Lambent do Brasil.