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Re.Org Talks #1: Reinventando as Organizações

A Central - Belo Horizonte, MG
21 de novembro de 2018, 19h-22h

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Descrição do evento

E se fosse possível reinventar as organizações? 

E se ao invés de um líder hierárquico, as organizações estivessem repletas de lideranças com autonomia e capacidade para agir na velocidade que o mundo de hoje demanda? 

E se as organizações estivessem a serviço de propósitos evolutivos, em permanente adaptação, funcionando mais como organismos vivos do que como máquinas que buscam prever e controlar? 

Estas são algumas das questões altamente provocativas que o autor Frederic Laloux traz em seu livro “Reinventando as Organizações” , respondidas não por ele, mas pelas diversas experiências concretas e inspiradores que o autor encontrou pelo mundo. 

Se você tem perguntas como estas, ou curiosidade sobre o tema, venha conversar e trocar experiências com pessoas que estão buscando ativar organizações evolutivas e regenerativas no Brasil.

A Re.Org Inova é um laboratório de experimentação que integra pessoas que pretendem inspirar, transformar e co-criar jornadas de aprendizagem para que indivíduos e organizações saibam lidar com o cenário de incertezas.

Somos um modelo de organização em rede, formada por profissionais autônomos (free workers) com habilidades complementares para o desenvolvimento de projetos que envolvam temas da economia 4.0, quebras de paradigmas e mudanças de mindset para uma nova era.

Re.significar

Re.estabelecer

Re.inventar

Atribuir um novo significado às organizações.

Por meio de uma série de talks - conversas significativas sobre temas que questionem as velhas crenças e práticas e propõe explorar novas formas de pensar e agir- pretendemos desafiar as rotas pré estabelecidas e traçar novos caminhos que nos levem à evolução.

Nesse Re. Org Talks #1, vamos apresentar os principais pilares do livro “Reinventando as Organizações”- Integralidade, propósito evolutivo e autogestão - para criar e transformar organizações, direcionando-as para o paradigma evolutivo-Teal, através de práticas possíveis de serem implantadas que criam um profundo processo de transformação entre os indivíduos, e consequentemente nas organizações.

Para nos mostrar como isso é possível, convidamos:

Max Nolan Shen é um especialista em trabalho em rede, colaboração profunda e ‘love economy’. O Max é mentor e um dos  re.inventores da Re.Org Inova, e tem o propósito de espalhar a consciência das leis sistêmicas e a espiritualidade nos negócios. Além disso, é constelador sistêmico, trabalha com design organizacional e criação de comunidades. Sócio da consultoria organizacional AVO, da consultoria de estratégia Dervish, da comunidade de aprendizagem ‘the tribe’ e do ecossistema LoveWorks. Realizou projetos para: Instituto Alana, Elos, Yunus Brasil, Natura, Social Bank, AirBNB, EDP, Danone, Hypera, Coty, Nestlé, Ambev, Pepsico, Calvin Klein, Bradesco, Google, Motorola, Grupo Ultra, Braskem, entre outros.

Eduardo Montenegro é um hacker de cultura organizacional, facilitador de tecnologias sociais envolvendo as abordagens de Design Thinking, Agilidade e Autogestão. É apaixonado por novas formas criativas de colaboração, sempre buscando novos caminhos de impacto positivo nos negócios e na vida. Acredita seriamente no poder do protagonismo dos indivíduos e organizações para co-criar futuros desejados. Graduado em Engenharia de controle e Automação pela UFOP. Possui mais de 10 anos de experiência em desenvolvimento e gestão de soluções de informação para indústria.  

Joana Mello é co fundadora da Editora Voo, que apoiou todo o processo de tradução e revisão do livro “Reinventando as organizações”, onde cerca de 80 pessoas trabalharam de forma colaborativa e autogerida praticando, sobretudo, os princípios do livro. A Editora Voo aceitou o desafio de publicar o livro em um processo totalmente inovador, pois acredita acima de tudo que livros mudam pessoas e pessoas mudam o mundo. Assim, a editora publica apenas livros que acreditam transformar seus leitores, que os impactem a fazerem a diferença. Além disso, todas as suas publicações estão ligadas a contrapartida sociais, em prol da transformação por meio da leitura. 

E por acreditarmos que é possível ressignificar a sala de aula, o Re.Org Talks #1: Reiventando as Organizações pretende promover uma experiência diferenciada de aprendizagem em um dos espaços mais criativos e contemporâneos da cidade.

A Central (antigo café 104) tem o cenário e o clima perfeito para que possamos ter uma noite agradável, regada a conversas que inspiram, ao som de uma boa música comandada pela Eugene Djeia, bebidas e comidinhas (consumo individual) preparadas especialmente para nos alegrar e proporcionar profundas conexões.

Data: 21 de novembro de 2018

Horário: 19 às 22h

Local: A Central

End: Praça Rui Barbosa 104, Centro. Belo Horizonte/MG

*Vagas Limitadas*


Sobre o produtor

Re.Org inova

Somos um laboratório de experiências que atua de forma local e global, com intensa conexão entre pessoas e negócios, por meio de processos inovadores que avaliam cenários, megatendências comportamentais e de mercado, contribuindo para que os insights sejam aplicáveis e criem condições favoráveis às mudanças de um futuro emergente. Entregamos design de soluções organizacionais; workshops vivenciais; eventos; Metodologias, conceitos e ferramentas entre outros.

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A Central
Praça Rui Barbosa, 104, Centro
Belo Horizonte, MG

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