From Control to Culture | Festival Internacional de Cultura de Aprendizagem by nōvi

Como fazer a transição de uma cultura de controle para uma cultura de aprendizagem dentro das organizações?

Nos dias 4 e 5 de março, responderemos a essa pergunta (e muitas outras) no CTRL > CLTR, o primeiro festival de Cultura de Aprendizagem no Brasil. Organizado pela nōvi, em parceria com Degreed e Agência Nuts, o evento contará com a participação dos maiores especialistas internacionais neste assunto e terá tradução simultânea.

Se você trabalha com Educação Corporativa e não acredita mais no modelo atual - linear, controlador e baseado na premissa de que as pessoas não são capazes de conduzir seu próprio aprendizado - este festival é pra você.

Prepare-se para duas manhãs de muito conteúdo, ferramentas e cases reais, além de atividades que irão te conectar com outros profissionais interessados em participar ativamente da construção desse novo paradigma da área e do profissional de T&D.

Confira abaixo nossos speakers confirmados:

>>> Nigel Paine
Cultura de Aprendizagem
Com mais de 25 anos de experiência em aprendizagem Corporativa, Nigel Paine é especialista em assuntos como desenvolvimento, tecnologia e liderança. Foi líder da área de T&D da BBC e atua desde 2006 como consultor organizacional, ajudando a criar ambientes de trabalho mais humanos e inovadores. É professor em uma Universidade Ivy League e autor dos livros The Learning Challenge, Building Leadership Development Programmes e Workplace Learning: How to Build a Culture of Continuous Employee Development.

>>> Aaron Dignan
Futuro do Trabalho

Nos últimos 10 anos, Aaron Dignan vem estudando organizações e times que encontraram uma nova forma de trabalhar - uma forma que prioriza adaptabilidade e autonomia em vez de eficiência e controle. Além de autor do livro Brave New Work, é fundador da The Ready, uma consultoria global que apoia empresas como Johnson & Johnson, Microsoft, Citibank e Airbnb a migrarem para modelos de gestão mais autônomos e ágeis. 

>>> Jane Hart
Workplace Learning
Jane Hart é fundadora do C4LPT, Centre for Learning and Performance Technologies - um dos maiores canais sobre tendências, ferramentas e tecnologias de aprendizagem no mundo. Com mais de 25 anos de experiência, seu foco está em apoiar organizações a adotarem novas estratégias de workplace learning. Além de palestrante internacional, Jane também é autora de publicações como Modern Workplace Learning 2021 e How to Become a Modern Learner.

>>> Donald Taylor
Learning Tech

Donald Taylor é presidente da Learning Technologies, a maior conferência de workplace learning da Europa e autor do livro Learning Technologies in the Workplace. Também é Diretor na Filtered e comanda o Learning and Skills Group, uma comunidade global de profissionais de T&D interessados em tecnologias de aprendizagem.

REALIZAÇÃO

nōvi

novi.cc

Primeira consultoria em Cultura de Aprendizagem no Brasil formada por uma rede de lifewide learners buscando transformar as organizações em verdadeiros espaços de desenvolvimento humano.

PATROCÍNIO

Degreed

degreed.com
Plataforma de upskilling e reskilling que apoia as maiores organizações do mundo a se prepararem para um mundo em constante transformação.

APOIO

Agência Nuts agencianuts.com.br

Empresa pioneira em Live Learning no Brasil, que desenha produz experiências transformadoras ao vivo.