Formação em Constelações Organizacionais

Aimberê 1317 - São Paulo, SP
09 de março de 2018, 12h-13h30

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Inscrição

Normal 01-03-18
R$ 10.000,00  (+ R$ 1.000,00 taxa)
Pague em até 10x
Inscrições até 09/03/2018
Encerrado

Descrição do evento

Formação em Constelações Sistêmicas Organizacionais - 2018


A Inteligência Sistêmica através das Constelações Sistêmicas trazem um novo olhar para estas questões, explicitando informações não percebidas e permitindo a identificação de dinâmicas ocultas, resultando num diagnóstico da situação e na geração de uma base para os próximos passos. Isso contribui para a construção de soluções singulares que restauram a harmonia e o equilíbrio dos sistemas sociais humanos e, consequentemente, ampliam a consciência e capacidade de sucesso de todos os envolvidos.


Objetivos

Proporcionar ao participante conhecimento e prática em constelação sistêmica e em coaching sistêmico individual e de grupos. A idéia principal é trazer e mostrar ao participante um modo inovador de perceber a solução das questões e conflitos, tanto no âmbito profissional e organizacional quanto para a vida pessoal.


Público

Os profissionais que podem se beneficiar dessa metodologia e ferramenta de​ consultoria, são: Terapeutas, Consultores de Empresa e Coaches​; Empresários/Sócios de Empresas Familiares​; Profissionais de Organizações Privadas, Públicas e do Terceiro Setor; Gestores de Equipes e de Projetos, nos diversos níveis​; Profissionais Liberais de áreas como Saúde, Direito​, Mediação; Assistentes Sociais; e todos os interessados nas constelações sistêmicas e organizacionais.

Não há pré-requisitos para participação nesaa formação.





Benefícios da Formação

  • Obter uma visão ampliada da realidade, apurando a capacidade de percepção sistêmica, intuição e presença (atitude interior), possibilitando o acesso ao que está oculto/implícito nos sistemas e que afeta a performance e o bem-estar das pessoas e das organizações.

  • Ter uma maior compreensão dos padrões sistêmicos de equipes, áreas e/ou de uma organização como um todo, e entender como as constelações organizacionais podem revelar as dinâmicas ocultas e o impacto que causam, contribuindo para possíveis soluções.

  • Ter acesso a uma ferramenta que possibilita gerar mais harmonia e equilíbrio nas organizações e nos indivíduos que a compõem.

  • Integrar o imprevisível e o imponderável, reconhecendo-os como parte dos sistemas organizacionais.

  • Perceber a sustentabilidade das organizações como um equilíbrio dinâmico.

  • Contar com um grupo de apoio e troca de experiências no Brasil, formado por consultores que compõem a coordenação nacional.

  • Participar de um grupo de pessoas com bastante senioridade profissional, usufruindo um alto nível de troca de aprendizados e experiências.

  • Participar de práticas vivenciais transformadoras, exercitando competências e intervenções sistêmicas em constelações organizacionais.

  • Obter resultados mais efetivos em processos, como coach ou consultor, através da incorporação da inteligência, pensamento sistêmico e do uso de constelações organizacionais.

  • Construir um melhor perfil de liderança pessoal, através do desenvolvimento de uma visão sistêmica e aprofundamento do nível de maturidade.

  • ​Tomar decisões mais efetivas em áreas como gestão de carreira e forma de atuação, conflitos em relacionamentos, definição de melhor papel e lugar numa determinada situação.


Conteúdo do Programa

Módulo 1 - Entrando  em contato com a perspectiva e o olhar sistêmico. Habilidades, práticas e experiência do Constelador Organizacional.


Você vai aprender a perceber um sistema social (ou organizacional) a partir de uma perspectiva sistêmica fenomenológica. A informação sistêmica é armazenada de forma quase holográfica e você vai aprender diferentes maneiras de como acessar esta informação.

As etapas básicas de um processo de constelação serão explicadas e praticadas aos poucos. No final do módulo, você será capaz de olhar para as organizações de uma forma mais sistêmica e seu repertório de questões diagnósticas sistêmicas permitirá que você analise uma organização de forma mais eficaz.

Módulo 2 - Ampliando conhecimento dos sistemas organizacionais; Dinâmicas e Padrões; Explorando diagnósticos e intervenções sistêmicas.

Você vai aprender a reconhecer os padrões básicos que são bastante comuns em sistemas organizacionais, e que tipos de intervenções você poderia propor no caso de um desses padrões estar impedindo o desenvolvimento pessoal e da organização.

Tudo isso será praticado a partir de constelações de casos de clientes reais ou de questões levantadas pelos participantes. Após este módulo, você será capaz de planejar intervenções sistêmicas simples e facilitar uma constelação de diagnóstico.

Módulo 3 - Problemas e Soluções - As constelações  sistêmicas organizacionais orientadas para soluções envolvendo aspectos pessoais e familiares.

Constelações orientadas para soluções. Como questões do passado, não resolvidas, atuam nas dificuldades atuais das organizações e equipes? Como problemas organizacionais das empresas familiares estão relacionados a conflitos familiares? Como padrões e traumas pessoais contribuem para os problemas no trabalho, influenciando negativamente o desenvolvimento nas organizações e equipes? Será mostrado como fazer supervisão baseada na visão sistêmica e nas constelações sistêmicas para gestores, lideranças e consultores organizacionais. Como trabalhar com constelações sistêmicas utilizando bonecos e figuras nos contextos das organizações.



Módulo 4 - Ampliando as possibilidades de utilização da ferramenta - Competências e Modelos de intervenção em Constelações Organizacionais.

Iniciando uma entrevista de trabalho; Quais os elementos para fazer uma constelação organizacional; Diferentes tipos e desenhos de constelações organizacionais; Como ler uma constelação; Diferentes tipos de intervenções; Como terminar uma constelação; O que acontece depois de uma constelação.

Serão dados modelos para você explorar o seu próprio estilo como facilitador e apresentadas algumas aplicações das constelações: constelações de marcas; constelações de cenário para testar mudanças organizacionais futuras; constelações sobre investimentos.

Módulo 5 - Atuando como um facilitador - Abordagens e Aplicações das Constelações

Você vai aprender como integrar as constelações nas questões de organização, as chamadas Constelações de Gestão e Gerenciamento, envolvendo: A transição da linguagem organizacional para a ‘linguagem da constelação’ de uma forma natural; Como abordar uma questão organizacional em um nível sistêmico mais eficaz;

Introdução às Constelações Estruturais, nas quais você vai se concentrar mais na estrutura de um problema do que no seu conteúdo; E será demonstrado como

trabalhar com equipes de trabalho.

Módulo 6 - Desenvolvendo a Liderança nos processos - Coaching Sistêmico e Trabalhos Individuais.

Será apresentado o contexto do Coaching Sistêmico, a arte de fazer constelações com um cliente apenas a partir de uma conversa, o que exige uma profunda compreensão dos padrões, das dinâmicas, da percepção sistêmica e das habilidades de intervenção. Você irá praticar constelações com bonecos, figuras ou objetos. Fará contato com a ferramenta DDSO - Diagnóstico das Dinâmicas Sistêmicas Organizacionais.

Como se posicionar em uma organização para cooperar em seus objetivos e funções, sem que você se torne parte do sistema. Você vai fazer a sua própria constelação de carreira.


Observação: em todos os módulos serão convidados clientes para atendimentos de casos reais na forma de exercícios e exemplos ;


Carga Horária - 6 Módulos de 3 dias/22 horas cada.


Horários:

Sexta das 13:00 às 20:00 hs

Sábado das 9:00 às 18:00 hs

Domingo das 9:00 às 16:00 hs


Datas previstas:

Módulo 1 - 09, 10 e 11 de Março de 2018

Módulo 2 - 06,07 e 08 de Abril de 2018

Módulo 3 - 04, 05 e 06 de maio de 2018

Módulo 4 - 08, 09 e 10 de junho de 2018

Módulo 5 - 03, 04 e 05 de agosto de 2018

Módulo 6 - 14, 15 e 16 de setembro de 2018

Obs.: Após o término serão propostas datas para trabalhos individuais e supervisão.


Participantes Desejados:

mínimo de 10 e máximo de 30.


Local de Realização:
São Paulo - Capital (à definir)


Coordenação Geral:

Rubens Bresciane


Facilitadores:

Rubens Bresciane e Adriana Toledo


Facilitadores Convidados:

Aurélio Andrade

Ana Luiza Isoldi

Jorge Teixeira

Tadeu Ohl

e outros a serem convidados.


Investimento:

R$ 9.900,00 até 31 de Janeiro de 2018

R$ 10.800,00 à vista a partir de Fevereiro de 2018

Ou em 3X de R$ 3.960,00 = R$ 11.880,00 (cheques ou cartão antecipados)

Ou em 1 + 6X de R$ 1.800,00 = R$ 12.600,00 (cheques ou cartão antecipados)

Aceitamos pagamentos em Bitcoins e Ethers


Administração e Informações

Adriana Toledo

WApp 11 9 9983-6017

adrianadetoledo@hipertema.com.br


Organização:

Hipertema Inteligência Sistêmica

www.hipertema.com.br


Sobre o produtor

Rubens Antunes Bresciane

Cochee Sistêmico; Constelador Sistêmico; Coordenador e representante no Brasil da Especialização Internacional em Constelações e Coaches Sistêmicos INFOSION). Sócio da Hipertema – Práticas Sistêmicas Organizacionais. Executivo de Marketing e serviços desde 1985; Especializado em assessoria empresarial na área de planejamento Promocional/Eventos e Pesquisa de Mercado; Sócio diretor, desde 1990, da Cesac Assessoria Mercadológica;

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Local

Aimberê 1317
Rua Aimberê , 1317, Perdizes
São Paulo, SP

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